人が辞めにくい、リーダーが育つ組織開発をご提供します。
数多くの協力会社や社員を研修、教育してきた経験と人材開発が得意な大手企業で経験した知見を活かして、人が辞めにくい組織づくりや組織開発をサポート。
組織開発は全てがつながっており、本質的な社内改革を提供しています。


こんな悩みありませんか・・・?
新人の教育方法が
わからない
リーダーが少なく
現場を離れられない
結果が属人的で
再現性がない状態
事業内容の例
企業の組織開発

求職者イベント


弊社の理念
Mission
–理念–
「全てに感謝を」
私たちが今こうして生きているのは全て「誰かの頑張り」で成り立っています。関わる従業員、クライアント様、全ての人に感謝の気持ちを忘れずに行動してまいります。
Vission
–実現したい未来–
「本質的な人間力を」
AI時代が到来したからこそ、より人間の価値は高まる一方。人間だからこその価値を最大化出来ていない日本社会の負を解決していきます。
Valoue
–行動指針–
「変化に対応する」
現代の変化の流れに対応し、考え方も日々アップデートして成長をしていきます。世の中の流れに遅れをとることなく、働く環境も常に改善して行きます。

代表挨拶

「本質を考えながら一緒に成長をしていきましょう!」
色々な会社を見て、誰もが知る大手の企業で働いて、営業向けの研修や仕組みづくりをして気づいたのはどこも「ただなんとなく営業をやっているだけ」会社が多かったです。これは「教育方法がわからない」「結果の出し方が属人的」「仕組み化の方法がわからない」このような共有した負がありました。私が人材大手、人材開発も得意な大企業で培ってきた知見、過去の会社で代表をして協力会社に教えてきた経験を活かして営業力の基本をつける研修を通して成長していきましょう!
「少しでもキャリアアップできる環境を」
本人の頑張りでキャリアアップできる環境で働いてほしい。そう本気で感じています。
そんな環境をご提供できるように本気で組織開発に取り組んでいます。
どうせ仕事をするなら仕事もプライベートも全力で楽しんで充実させて行きましょう!
株式会社アドソル 代表取締役:田口裕太

会社概要
株式会社アドソル
〒107-0062
東京都港区南青山3丁目1番36号青山丸竹ビル6F
営業時間:10:00〜19:00

